Zoekopdracht verfijnen
Volgens prijs
- Alle opties zien
- Minder dan €50
Volgens uitgever
- Alle Uitgevers
- Books English Import
- Academic Service
- Lannoo
- Asoka Uitgeverij
- Kluwer Wetenschappelijke Boek
- Garant
- Meer categorieën...
Volgens release periode
- Alle release periodes
- Meer dan 30 dagen geleden
Inschrijven nieuwsbrief
Human Resources Management
![]() | |||||||||||||||||
![]() | |||||||||||||||||
![]() | |||||||||||||||||
| |||||||||||||||||
![]() | |||||||||||||||||
| Humanresourcemanagement (Engels: human resource management, letterlijk "beheer van menselijke productiemiddelen"), afgekort HRM, is een veelgebruikte term die zoiets betekent als "personeelsbeleid", (afdeling) "personeelszaken" of "strategisch personeelsmanagement". Zocht u boeken over dit onderwerp ? Die vindt u hier ! | |||||||||||||||||
U verfijnde volgens prijs:
Minder dan €50
U verfijnde volgens release datum:
Meer dan 30 dagen geleden

De Kracht Van Human Resources (g. Maes) 289 P., Paperback
Het belang van strategisch human resources management wordt momenteel door iedereen erkend. De problemen duiken echter op wanneer men dit beleid in de praktijk wil omzetten. De opzet van de eerste edi
...

Gezond Verzuimmanagement (j. Hell) 108 P., Paperback
Er is veel te doen over ziekteverzuim. Onder druk van nieuwe wetgeving doet iedere werkgever zijn best om de financiële gevolgen in de hand te houden. Maar ziekteverzuim is een veelkoppig monster, dat
...

Organisatieontwikkeling En Human Resource Management (h. Doorewaard, W. De Nijs) 300 P., Paperback
Er is de laatste jaren veel literatuur verschenen over nieuwe productie- en organisatieconcepten. Het boek legt de nadruk op de wetenschappelijke discussie en stand van zaken en kan derhalve gebruikt
...




Praktijkgids Voor Coaches (j. Starr) 356 P., Paperback
De handleiding voor het proces, de principes en de vaardigheden van personal coaching. Iedereen beschikt wel over enige coachingsvaardigheden, maar een echt goede coach wordt u pas wanneer u uw sterke
...

Bedrijfskundige Aspecten Van Hrm (f. Kluijtmans) 368 P., Paperback
Human Resources vervullen een steeds belangrijkere strategische rol in bedrijven en instellingen. In 'Bedrijfskundige aspecten van HRM' geven experts ieder op hun eigen terrein inzicht in de gevolgen
...

Stilte, Ik Spreek! (sylvie Verleye) 134 P., Paperback
Sylvie Verleye startte haar professionele carrière in 2000. Met dit boek deelt ze niet alleen haar inzichten als Presentatie Coach, maar ook haar ervaringen als spreker en ‘Toastmaster’. A
...


Zelfmanagement In Lerende Organisaties (j.c.m. Mensink) 152 P., Paperback Ontwikkelingsgericht Hrm Is De Sleutel
In “Zelfmanagement in lerende organisaties” wordt in eerste instantie het begrip “lerende organisatie” toegelicht en wordt stilgestaan bij de achtergronden en de kenmerken ervan. Lerende organisatie h
...


Medewerker Personeelszaken (mpz) 2 Docentenboek (j. Van Den Hogen) 42 P., Losbladig
, MPZ docentenboek deel 2


Hebbes ! (m. Louwers) 100 P., Paperback
De droomkandidaat voor de baan die je te vergeven hebt, moet beschikken over een aantal competenties. Bijvoorbeeld flexibiliteit, besluitvaardigheid en zelfkennis. Natuurlijk kan een sollicitant zégge
...

Hoe-boek Voor De Coach (j. Crasborn, E. Buis) 176 P., Paperback
Als coach wil je mensen in beweging krijgen. Je wilt hen met meer kracht en vertrouwen zelf hun koers uit laten zetten. Daarvoor gebruik je een scala aan methoden en technieken. Maar soms zou je als c
...

Loopbaanzelfsturing (a. Hoogendijk) 191 P., Paperback
“Loopbaanzelfsturing” is een opmerkelijk boek, omdat het erin slaagt om vanuit een zeer reflexief en filosofisch uitgangspunt aan de lezer zeer concrete adviezen mee te geven om na te denken over zijn
...

De Zeven Eigenschappen Van Effectieve Families (s.r. Covey) 432 P., Paperback
Met de diepzinnigheid, eenvoud en praktische wijsheid waarmee hij al miljoenen lezers heeft bereikt, laat Stephen R. Covey zien hoe de principes uit De zeven eigenschappen van effectief leiderschap ku
...

Werken Met Verschil () 160 P., Paperback De Waarde Van Diversiteit Voor Mensen En Organisaties
Werken met verschil laat zien waarom mensen zoveel moeite hebben met het omgaan met verschillen, geeft inzicht in de waarde die verschillen kunnen hebben en geeft handvatten hoe je daar zelf beter mee
...



















Populariteit









